採用情報
嘱託社員採用
募集要項
| 勤務条件 |
【雇用形態】 嘱託社員（1年単位で契約更新） ※3ヶ月間の試用期間あり |
|---|---|
| 職務内容 |
①夜間時間帯の店舗管理運営 ・管理業務（稼働計画、作業計画、作業指示、販売計画、服務規律の徹底、部下のOJT、報告業務、お客様対応 など） ・作業（発注業務、商品陳列、在庫管理、日付チェック、掃除、レジ業務、温度チェック、検収、設備保全、返品処理 など） ②夕方からの店舗管理業務 ・管理業務（店内外のストアコンディション維持、商品管理、従業員管理、防犯、お客様対応 など） ・作業（商品陳列、日付確認、掃除、サービスカウンター業務、温度確認、検収、設備保全 など） |
| 給与 |
【月額給与】 ①夜間時間帯の店舗管理運営 248,000円 ②夕方からの店舗管理業務 124,000円 【各種手当】 深夜労働手当（午後10時～翌朝5時）、通勤費、時間外勤務手当 |
| 勤務時間 |
【勤務時間】 ※1ヵ月単位の「変形労働時間制」を採用しています ①夜間時間帯の店舗管理運営 午後10時～翌朝8時（実働８時間 2時間休憩） 稼働計画により午後9時～翌朝9時まで時間の変更が有ります 月間160～176時間 ②夕方からの店舗管理業務 午後5時45分～午後10時（実働4時間 15分休憩） 月間80～88時間 【休日】 4週4日以上 ※運用上は月8～10日の休日となります |
| 勤務エリア |
勤務可能なエリア （通勤可能なエリアで店舗異動あり） |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備 |
| 採用フロー |
適性検査、個人面接⇒採用 |
| お問い合わせ先 |
嘱託採用試験を下記の日程で開催いたします。 |
説明会及び一次試験日時
| 感染症対策について | 感染症対策を行った上で開催致します。 会場にお越しになる際には、マスク・アルコール消毒の徹底をお願い致します。 37度以上の熱のある方はご来場をお控えくださいますようよろしくお願い致します。 |
|---|---|
| 2025年6月8日（日） | サンメッセ香川（高松） /①10：00～ ②14：00～ |
| 2025年6月11日（水） | ハローズ本部（都窪郡早島町） /①10：00～ ②14：00～ |
| 2025年6月15日（日） | 姫路市地場産業センター（姫路） /①10：00～ ②14：00～ |
| 2025年6月22日（日） | 岡山コンベンションセンター（岡山） /①10：00～ ②14：00～ |
| 2025年6月29日（日） | 福山ビックローズ（福山） /①10：00～ ②14：00～ |
| 備考 | 上記日程で説明会及び一次試験に参加できない方 まずは履歴書をハローズ本部へ送ってください。 「夜間の店舗管理者採用応募」または「夕方からの店舗管理者採用応募」と記入してください。 |