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Q&A

ここでは、みなさんから寄せられる質問や疑問の中から、特に多い内容についてお答え致します。当社の諸制度について、少しでも理解を深めていただけると嬉しいです。
Q1.入社後の配属先はどのように決定されるのですか?

配属先と職種は、面接や新入社員導入研修中に本人の適性を考慮して決定しています。ですから、面接時の希望と必ずしも一致しません。ただし、入社後毎年自己申告書を提出して頂きます。その中で自分の希望する職種や所属部署を申告することができます。

Q2.海外研修制度とありますがどんなものでしょうか。
入社前の内定者ハワイ研修をはじめとし、毎年アメリカ研修を実施しています。スーパーマーケットの本場アメリカの小売業を視察し、商品構成や業態(売り方・知らせ方)の勉強をしています。アメリカの先進企業を視察する事で、今後のハローズの方向性を具体的に取り入れています。
この研修は、キャリア・パスの一環として選抜者を派遣しています。
Q3.独身寮があると聞いたのですが、内容を教えてください。

寮には大きく3通りあります。
・ハローズ所有の寮
・借上げ社宅(アパートまるごと借りたもの)
・店舗の近くのワンルーム(レオパ○スなど)を寮として契約
 もちろんバス・トイレ付きです。
 一人住まいが満喫できます!

Q4.24時間営業をされていますが、勤務体制はどうなっていますか?

生鮮部門の方は基本的に8時30分から18時、ドライ・チェッカー部門の方は月次勤務スケジュールにより9時から18時30分と12時30分から22時まで、ナイト部門の方は22時から8時までとなっています。

 
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